lunes, 6 de octubre de 2014

OBJETIVOS DEL PROGRAMA DE ACTUALIZACION DOCENTE

OBJETIVO DE LOS PROGRAMAS DE ACTUALIZACIÓN DOCENTE

Fortalecer las competencias profesionales de los docentes en los dominios pedagógico y disciplinar, de acuerdo al nivel y área curricular en que se desempeñan, promoviendo el uso de las Rutas del Aprendizaje como instrumentos pedagógicos y didácticos para el logro de los Aprendizajes Fundamentales, así como de los Mapas de Progreso y demás elementos del Sistema Curricular Nacional en el Marco de Buen Desempeño Docente.

1. COBERTURA
Los Programas de Actualización Docente en la modalidad semipresencial se desarrollan en el marco del Programa Estratégico Logros de Aprendizaje (PELA), son de alcance nacional y están dirigidos a docentes de Educación Básica Regular que laboran en Instituciones Educativas Públicas y a docentes coordinadores de Programas No Escolarizados de Educación Inicial (Pronoei) de ámbitos urbanos.
La población de docentes a la que se dirigen los Programas de Actualización en la modalidad semipresencial es aquella que labora en instituciones educativas públicas de ámbitos urbanos, donde el 50% o más de sus estudiantes de segundo grado de primaria se encuentra bajo el nivel 1 en la Evaluación Censal de Estudiantes (ECE 2013)[1], ya sea en comunicación y/o matemática. En el caso de las instituciones educativas que no hayan participado en la Evaluación Censal de Estudiantes 2013, se considerará como criterio de selección el promedio distrital obtenido en la ECE 2013, el cumplimiento de los demás criterios y/o la aprobación expresa de la DESP del MINEDU.
Criterios para la selección de los ámbitos de intervención e instituciones educativas:
C1: Se intervendrá en ámbitos urbanos, puesto que en ámbitos rurales se desarrollan otros programas de formación docente en servicio, como el Acompañamiento pedagógico.
C2: Se focalizará en las instituciones educativas urbanas donde el 50% o más de estudiantes de segundo grado de primaria se encuentra bajo el nivel 1 en la Evaluación Censal de Estudiantes (ECE 2013), ya sea en comunicación y/o matemática.
       En el caso de las instituciones educativas que no hayan participado en la evaluación censal de estudiantes 2013 se considerará, como criterio de selección, el promedio distrital obtenido en la ECE 2013.
 C3: Se focalizará en las instituciones educativas urbanas con plazas de directores y subdirectores puestas a concurso (2014). Se atenderá a instituciones educativas que mediante una solicitud expresa del director inscriban y comprometan la participación de 50% o más de sus docentes, o un mínimo de seis.
2.    REQUISITOS ESPECÍFICOS PARA LA PARTICIPACIÓN DE DOCENTES EN LOS PROGRAMAS DE ACTUALIZACIÓN
·         Título profesional en Educación.
·         Ser docente de aula en el nivel educativo que atiende el programa de actualización, en una institución educativa pública urbana donde el 50% o más de estudiantes de 2do grado de primaria se encuentra bajo el nivel 1 en la Evaluación Censal de Estudiantes (ECE 2013), ya sea en comunicación y/o matemática. En el caso del nivel inicial también se considerará a los docentes coordinadores de los Programas No Escolarizados de Educación Inicial.
·         No estar siendo beneficiado con algún programa de Especialización o Actualización regular[2] ejecutado por el MINEDU en el periodo 2014-2015.
·         No estar cursando algún programa de post grado.

Los docentes coordinadores de los Programas No Escolarizados de Educación Inicial podrán participar en el Programa de Actualización en didáctica de la comunicación, matemática y  desarrollo personal, social y emocional, si es que el distrito donde laboran ha sido seleccionado, por su resultado en la ECE 2013, como zona de intervención.
Programa de Actualización
Módulo  I
Módulo II
Módulo III
Módulo IV
Didáctica de la comunicación, matemática y desarrollo personal, social y emocional dirigido a docentes de educación inicial.
Introductorio
Comunicación
Matemática
Desarrollo Personal, Social y Emocional
Didáctica de la comunicación, matemática y ciudadanía, dirigido a docentes de III ciclo de educación primaria.
Introductorio
Comunicación
Matemática
Ciudadanía
Didáctica de la comunicación, matemática y ciudadanía, dirigido a docentes del IV y V ciclo de educación primaria.
Introductorio
Comunicación
Matemática
Ciudadanía
Didáctica de la comunicación, dirigido a docentes de educación secundaria.


Introductorio
Comunicación I
Comunicación II
Comunicación III
Didáctica de la matemática, dirigido a docentes de educación secundaria
Matemática I
Matemática II
Matemática III
Didáctica de la ciudadanía, dirigido a docentes de educación secundaria.
Ciudadanía I
Ciudadanía II
Ciudadanía III



DURACION DE LOS PROGRAMAS DE ACTUALIZACIÓN

Capacitación del equipo institucional y planificación del programa y alfabetización digital
I Módulo
Evaluación y planificación
II Módulo
Evaluación y planificación
III Módulo
Evaluación y planificación
IV Módulo
Evaluación y finalización del programa
TOTAL
4
 semanas
2 meses
2 semanas
2 meses
2 semanas
2 meses
2
semanas
2 meses
2 semanas
11 meses
8 semanas
8 semanas
8 semanas
8 semanas
44 semanas de ejecución

Se ha considerado 2 semanas de  evaluación y planificación que comprenden el cierre y evaluación del módulo (registros de evaluación, encuestas de satisfacción, sistematización de trabajos del módulo) y la participación en las sesiones de fortalecimiento de capacidades al equipo institucional (5 días) para  prepararlos en el módulo que continua, a cargo del MINEDU o de la Entidad Monitora (EM) a quien se lo encargue.



DISTRIBUCIÓN DE HORAS POR MÓDULO
PROGRAMAS DE ACTUALIZACIÓN EN MODALIDAD SEMI PRESENCIAL INICIAL/PRIMARIA/SECUNDARIA
Módulos
Tema I
Tema II
Total
Presencial
Virtual

Presencial
Virtual
Inducción
digital
Taller
Tutoría
Planificación  de la práctica
Taller

Tutoría
Planificación de la práctica
Personalizada
CIAC
Personalizada
CIAC
I
12
12
2
8
3
25
12
2
8
3
25
112
II

12
2
8
3
25
12
2
8
3
25
100
III
12
2
8
3
25
12
2
8
3
25
100
IV
12
2
8
3
25
12
2
8
3
25
100
TOTAL
12
48
8
32
12
100
48
8
32
12
100
412











TALLERES DE EVALUACIÓN Y FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES
Tipo
Propósito
Periodo
Duración
Participantes de la IFD
Taller de inducción
Sede: Lima
Inducción sobre los enfoques disciplinares, pedagógicos, metodológicos y de gestión de los programas de actualización docente.
Antes de iniciar el módulo I
5 días
Coordinador General del programa, Coordinador pedagógico, Responsable de la comunidad virtual, Formadores y Responsable administrativo.
Taller de fortalecimiento de capacidades 

Sede: Macrorregión
-Analizar con el equipo institucional de la IFD los resultados de cada módulo y las propuestas de mejora.
-Presentar evidencias del trabajo pedagógico de los docentes.
-Fortalecer capacidades pedagógicas y de gestión del equipo institucional.
Al finalizar el módulo I, al finalizar el módulo II, y al finalizar el módulo III
5 días
Coordinador General del programa, Coordinador pedagógico, Responsable de la comunidad virtual, Formadores, Coordinador de Institución Educativa, Responsable administrativo y asistente administrativo.
Taller de evaluación del Programa

Sede: Macrorregión
-Presentar los resultados de la ejecución de los programas de actualización docente.
-Evaluar participativamente el programa.

Al término del módulo IV
5 días
Coordinador General del programa, Coordinador pedagógico, Responsable de la comunidad virtual, Formadores, Coordinador de Institución Educativa, Responsable administrativo y asistente administrativo.

REUNIONES DE RETROALIMENTACIÓN
Tipo
Propósito
Periodo
Duración
Participantes de la IFD
Reuniones de retroalimentación
Sede: Macrorregión
-Alertar sobre los avances en la ejecución programática y financiera de los programas.
-Establecer alternativas de solución y/o medidas correctivas para los retrasos y dificultades encontradas.
Al finalizar el módulo I, al finalizar el módulo II, y al finalizar el módulo III
1 día (5 horas)
Coordinador General del programa, Coordinador pedagógico, Responsable de la comunidad virtual, Formadores, Coordinador de Institución Educativa, Responsable administrativo y asistente administrativo.




EJECUCIÓN DE LOS PROGRAMAS DE ACTUALIZACIÓN

Convocatoria y matrícula
Convocatoria
Durante los primeros quince días después de la firma del convenio la IFD difundirá la convocatoria a los Programas de Actualización a través de medios de comunicación, correo electrónico y redes sociales virtuales, en coordinación con las Instancias de Gestión Educativa Descentralizada (DRE, UGEL).
La IFD es responsable de comunicar a los docentes los beneficios de los programas, el cronograma de actividades, la sede de realización de las actividades y el compromiso de participación hasta la culminación del mismo.

Matrícula
Los docentes presentan la carta de interés de la institución educativa con la relación de posibles participantes visada por el director, en la que se indica el compromiso institucional de participar en los Programas de Actualización. Además, registran sus datos en la ficha de inscripción y garantizan su participación a través de la suscripción de la declaración jurada, anexo 10 y anexo 11.

La IFD garantizará la calidad de la información registrada y que los participantes cumplan con los requisitos de matrícula especificados en el numeral 5. Además, enviará en un plazo máximo de veinte días la base de datos con la información validada de los docentes (DNI, nombre y apellido y correo electrónico) al MINEDU y a la EM. Finalmente, la IFD asegurará que los participantes culminen el proceso de matrícula inscribiéndose en el Sistema Digital Para el Aprendizaje PERÚEDUCA.

Al inicio del programa, la IFD comunicará por escrito a los participantes el reglamento de estudios, sus derechos y deberes, las condiciones de matrícula, asistencia y evaluaciones en los módulos, así como los requisitos y procedimientos para la certificación y titulación.








Metodología
Los módulos del programa se desarrollan a través de actividades presenciales y virtuales.

Actividades presenciales: 

·         Talleres presenciales. Son espacios en los cuáles se ponen en común los contenidos, actividades y propuestas presentadas en los módulos formativos, se trabajan actividades, se comparten experiencias, y se inicia la formulación de las propuestas de transformación de las prácticas pedagógicas de los docentes participantes. Cada módulo formativo comprende un conjunto de sesiones presenciales tipo taller a cargo del formador, con materiales de apoyo.

En cada módulo, se desarrollarán cuatro (04) talleres presenciales, cada uno con una duración de seis (06) horas, en total se desarrollarán veinticuatro (24) horas de taller por módulo (Ver cuadro Nº 5).

CUADRO N° 5
MÓDULO
Mes
N° de talleres
Horas
por taller
Total horas
I
1
2
6
12
2
2
6
12
Sub total
4
6
24
II
1
2
6
12
2
2
6
12
Sub total
4
6
6
III
1
2
6
12
2
2
6
12
Sub total
4
6
24
IV
1
2
6
12
2
2
6
12
Sub total
4
6
24
TOTAL
16
6
96

 
 TALLERES PRESENCIALES
        















·         Círculos de interaprendizaje colaborativo (CIAC). Son espacios de interacción pedagógica donde los docentes comparten y analizan propuestas de transformación de su práctica profesional, y planifican acciones para la mejora de los logros de aprendizajes a nivel institucional. 
Los CIAC están organizados por instituciones educativas. Si una institución educativa no reúne el número mínimo de participantes debido a su tamaño (6 participantes) pueden desarrollarse juntando hasta dos instituciones educativas de ámbitos cercanos. Se realizan dos veces por mes por institución educativa, con una duración de 4 horas, participan los docentes por nivel y/o módulo según el número de participantes. El equipo directivo puede participar de este espacio.

CUADRO N° 6
MÓDULO
Mes
N° de CIA
Horas por CIA
Total Horas
I
1
2
4
8
2
2
4
8
Sub total
4
4
16
II
1
2
4
8
2
2
4
8
Sub total
4
4
16
III
1
2
4
8
2
2
4
8
Sub total
4
4
16
IV
1
2
4
8
2
2
4
8
Sub total
4
4
16
TOTAL
16
4
64

 
CÍRCULOS DE INTERAPRENDIZAJE COLABORATIVO
        



























·         Tutoría personalizada. En este espacio el formador brinda al docente orientaciones específicas para mejorar su desempeño en el nivel y área curricular, haciendo uso de las herramientas pedagógicas y los componentes del sistema curricular nacional. Cada docente participa en 04 horas de tutoría individual en cada módulo (02 horas en el mes) en la Institución Educativa donde labora, y al menos una de las horas se dedica a la observación del trabajo que realiza el docente en el aula.
 CUADRO N° 7
TUTORÍA PERSONALIZADA
         MÓDULO
Mes
N° de visitas de tutoría
Horas
I
1
1
2
2
1
2
Sub total
2
4
II
1
1
2
2
1
2
Sub total
2
4
III
1
1
2
2
1
2
Sub total
2
4
IV
1
1
2
2
1
2
Sub total
2
4
TOTAL
8
16


·         Planificación de la práctica pedagógica. En este espacio los docentes elaboran una propuesta de implementación en aula, que puede ser una secuencia de aprendizaje o una didáctica específica, en la cual se pone en práctica los enfoques didácticos propuestos en el módulo, previendo actividades, recursos y productos por parte de los estudiantes de educación básica regular. Cada docente desarrolla por lo menos tres (03) horas de planificación de la práctica pedagógica al mes, seis (06) por módulo y un total de veinticuatro (24) en todo el Programa de Actualización.
                                 CUADRO N° 8
     PLANIFICACIÓN DE LA PRÁCTICA PEDAGÓGICA
MÓDULO
Mes
Horas

I
1
3

2
3

Sub total
6

II
1
3

2
3

Sub total
6

III
1
3

2
3

Sub total
6

IV
1
3

2
3

Sub total
6

TOTAL
24
















Actividades a distancia
·         Actividades individuales. Son acciones de estudio independiente mediante las cuales el docente participante profundiza en los enfoques teóricos y pedagógicos que sustentan las propuestas didácticas presentadas en cada uno de los módulos. Esto lo realiza a través de lecturas de profundización acompañadas de guías de preguntas que sirven para analizar la información y relacionarla con la práctica, y también de orientaciones para concretar esa información teórica pedagógica en una propuesta de práctica en aula.

·         Foros virtuales. Son actividades de discusión y diálogo desarrolladas en la plataforma virtual, en las cuáles los docentes construyen de forma colaborativa una comprensión profunda de textos especializados relacionados con el área y nivel, y analizan y discuten sus propuestas de transformación de las prácticas pedagógicas, promoviendo permanentemente la interacción con y entre los participantes.

·         Actividades de evaluación. Los docentes reciben retroalimentación sobre las tareas y trabajos que presentan a lo largo del desarrollo de cada módulo, y también se les proporciona retroalimentación sobre la planificación e implementación de la propuesta para la transformación de sus prácticas. Los participantes también autoevalúan sus procesos y logros de aprendizaje.
Al finalizar satisfactoriamente cada módulo, el docente podrá acceder a una certificación modular progresiva, hasta cumplir los cuatro (4) módulos previstos, después de lo cual podrá alcanzar el Diploma de Actualización, por las horas y créditos correspondientes, previa evaluación de sus competencias.






[1] Los docentes de IIEE urbanas donde el 50% o más de sus estudiantes se encuentran en un nivel igual o mayor 1 en la ECE 2013, serán atendidos a través de la modalidad virtual tutoriada.
[2] Los programas regulares ofrecidos por el MINEDU, ya sean de Especialización o Actualización, son todos aquellos que responden a un programa formativo de acceso restringido según los criterios de focalización y que conllevan a la certificación de un postgrado. No están incluidos aquellos programas o cursos e learning que son de acceso libre que se sustentan en la autoformación.

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